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青少年与退休:严峻的预测

翻转汉堡,放置货架或学习决赛的青少年不会考虑退休。 然而,政府确实做到了,预后并不好。

政府周二报告说,1990年出生的每三名美国工人中,有超过一人将在退休时获得零(401)式计划零美元,这是一个不祥的迹象,考虑到许多企业正在倾销养老金计划。

美国传统基金会的退休专家大卫约翰说,政府问责办公室的报告“特别清楚地说明了确保每个美国工人都有机会为退休储蓄的重要性。”

GAO报告估计,今天17岁的人中有36.8%的人在退休时没有401(k)或类似计划的资金。 对于低收入工人来说,这个数字会更糟糕:当他们退休的时候,他们中有63%的人会在401(k)型账户中拥有零美元。

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立法者表示,随着退休金计划的减少和社会保障的不确定性,这个数字意味着数百万美国人在今天的青少年退休时将面临艰难时期。

“今天的工人更有可能在退休期间努力维持生计,而不是前几代人,”众议院教育和劳工委员会主席,加州民主党众议员乔治米勒说。

GAO表示,问题的部分原因是因为人们提取部分或全部退休储蓄,并且在提供退休计划时他们不参与退休计划。

根据该报告,2004年只有36%的工人参与了401(k)和类似账户的提供,这是最新的数据。

约翰说,让它自动化是关键,因为当人们自己离开时人们就会冻结。

“他们知道这是一个非常重要的决定,如果他们没有做出正确的选择,他们可以回顾并在他们达到退休年龄时真的后悔,”约翰说。 “他们所做的事情,就像我们这么多面对面的人一样,他们瘫痪了,惯性接管了,他们没有做点什么。”

GAO发现,在401(k)和类似计划中自动注册工人会使那些没有钱的人数减少到17.7%。 自动登记将零退休金的低收入工人数量从63%减少到30%。

定额供款计划对工人来说变得越来越重要。 社会保障为现有退休人员提供了约40%的退休收入,但预计到今天的年轻人退休时会有所下降。

所提供的养老金计划数量正在快速下降。 1980年,养老金式计划有3800万参与者,401(k)式计划有2000万参与者。

到1994年,401(k)和其他定额供款计划包括6460万参与者,而养老金计划和其他固定福利计划仅包括4170万参与者 - 占美国总人口的一小部分,约为301,139,947,根据美国中央情报局。

John说,另一个问题是可用性。

GAO报告指出,2004年,只有62%的在职工人被雇主提供任何退休计划 - 养老金或401(k)式。 John和其他人提倡“自动IRA”,这将允许雇主为没有401(k)选项的7500万员工转移资金到个人退休安排。

约翰说,自动401(k)投资意味着冻结退休决策的员工仍然有某种类型的计划。 “我们现在要做的就是采取同样的方式,并适用于不为一家提供401(k)的公司工作的工人。”
由杰西J.荷兰